Юхуу! Мы прошли отборочный этап и стали финалистами с Banza Game в номинации «Диджитальная рабочая среда» в рамках Всеукраинской Ежегодной Премии для HR-профессионалов HR Pro.
Почему именно наш проект достоин премии?
”Это реальный Digital-HR #madeinUkraine! Представьте Monobank внутри компании. С заданиями, наградами, аналитикой. И все это в легком и удобном интерфейсе, как для пользователя, так и для администратора. Веб и мобильная версия. ВАЖНО! Система - масштабируемая, а UX/UI может адаптироваться под любые сферы и цели бизнеса. Будь-то внутренние или внешние коммуникации.
Максим КарашаАрхитектор Banza Game
Главный признак эффективного HR — это умение создавать адаптивные инструменты взаимодействия. Чтобы переход, например, из офлайна в карантинный онлайн не стал для бизнеса крахом, а для сотрудников — поводом почувствовать себя одиноко. Так пришла идея с помощью наших Low-code технологий построить систему геймификации для коллектива.
”HR PRO — это о повышении ценности, конкурентоспособности профессии HR в Украине, о поиске новых инструментов для поддержки и развития талантов компаний. HR-комьюнити в Украине большое и мощное. И очень важно отметить команды за достижения в профессии, ведь работа одного HR дает толчок многим другим.
Екатерина КовалевскаяHead of Supervisory Board Ukrainian Association HRPro
И пока мы ждем победы, смотрите, что говорит команда о реализации проекта👇
”Человечность + автоматизация - это базис для развития и достижения бизнес-целей. HR - это всегда про вдохновение и эмоциональную отдачу. И если часть эмоций можно автоматизировать, разве это не сохранит человеческий ресурс? Результаты говорят сами за себя.
Юлия КудрицкаяHR Director Banza
Рост вовлеченности
Лояльность сотрудников
Узнаваемость на Dou
”Мы уже встроили популярные механики и настройки. При этом наполнение, внешний вид, UX/UI могут адаптироваться под любые сферы и цели бизнеса. Будь-то внутренние или внешние коммуникации.
Дарья ТкачАналитик Banza Game
”Мы хотели объединить всех сотрудников в одном месте. Banza Game - подходит всем. Интроверт ты или любишь быть зажигалочкой коллектива - неважно, ты можешь возглавить таблицу лидеров. А мне, как администратору, очень легко управлять игрой, заданиями, верифицировать выполненные или созадавать новые и с компьютера, и с телефона, даже с помощью чат-бота.
Ольга ЧорнобровHR Generalist Banza